L'USAC-CGT appelle l'ensemble des personnels de la DGAC à faire grève et à participer aux manifestations le 31 mars prochain :pour la fin des suppressions de postes et une hausse des recrutementscontre le projet de loi El Khomri
Publications nationales
Voici ci-dessous, la dernière communication de l'USAC-CGT concernant le concept à la mode de Remote Tower. La DSNA veut lancer une étude dans le protocole en cours de négociation sur l'utilisation en France de ce concept, l'USAC-CGT présente ici ses analyses des conséquences sur nos métiers à la DGAC.
L'USAC-CGT a décidé de s'inscrire pleinement dans la journée d'action du 31 mars prochain et appelle à se mobiliser contre le projet de réforme du code du travail qui n'est pas sans conséquence sur nos statuts et pour une reprise des recrutements. Lire la suite dans la pièce jointe.
CEN : Communiqué de la CEN de l'Usac-cgt du 10 mars dernier sur la loi El Khomri et sur le protocole
Appel à manifester le 9 mars 2016, contre la loi sur le travail.
Evaluations des compétences linguistiques et pratiques, vérification des heures de contrôle et aptitude médicale... Voici le programme de la licence de contrôle version 2017. L'USAC-CGT vous livre ci-dessous son analyse de ce sujet que l'administration a souhaité inclure dans le protocole 2016.
La première réunion plénière du protocole s'est tenue sous la présidence du Directeur Général le 18 février. Les personnels Equipement sont évo qués mais il faudra attendre pour en voir les mesures lors d'une prochaine version.
Le Gouvernement propose une loi réformant le code du travail avec de nombreuses régressions sociales. Le Bureau National de l'USAC-CGT vous invite à lire le COMMUNIQUE de la CGT et à signer la PÉTITION en l
La DGAC a présenté la V0 du protocole. Trouvez ci-dessous l'analyse de l'Usac-CGT.Ainsi que la déclaration liminaire ici.
Vous trouverez ici le communiqué intersyndical à l'issue de la réunion du GT logistique du 16/02/2016.
Vous trouverez en pièce jointe la déclaration liminaire USAC-CGT lue en ouverture de la séance plénière du 18 février 2016.
Un point d'avancement des différents programmes de modernisation des systèmes techniques a eu lieu le 3 février 2016. L'USAC-CGT souhaitait profiter de cette échéance pour apporter son éclairage sur les différents dossiers
Communiqué du GS32h qui gère les affectations des approches, des terrains de contrôle d'AD et des DCC.
L'USAC-CGT participera à la prochaine réunion protocolaire du jeudi 18 février 2015. L'USAC-CGT y défendra les revendications de l'ensemble des agents de la DGAC. Consulter les principales revendications IESSA ci-dessous.
L'USAC-CGT a des revendications dites transversales (retraites, pouvoir d'achat, protection sociale …) exposées dans d'autres publications. Nous évoquons ici les principaux enjeux concernant spécifiquement les TSEEAC.Lire la suite dans la pièce jointe.
DSAC : les enjeux du protocole pour l'USAC-CGT.
L'USAC-CGT se félicite de la publication ce jour du décret modificatif du statut ICNA. Vous trouverez ci-dessous un résumé des avancées obtenues par la signature du dernier protocole.
L'USAC-CGT dit non au projet de service DSNA Filière Technique présenté le 27 janvier et demande que ses revendications soient prises en compte dans le protocole DGAC 2016-2018 pour que la Filière Technique ait les moyens de fonctionner.
Nous connaissons maintenant le projet de la DSNA : la reprise en tout point des conclusions du rapport Vernhes, issu de la table ronde des métiers ICNA, qui n'avait aucune légitimité et dont les conclusions n'ont aucune valeur ! L'USAC-CGT a clairement signifié ce qui est inacceptable : le statut des contrôleurs n'est pas à vendre et les conditions de travail
L'USAC-CGT a été reçue par le ministère des transports. L'accent a été fortement mis sur la nécessité de stopper les baisses d'effectif, sans oublier les retraites, la protection sociale et le pouvoir d'achat.
Les recours inconsidérés au tribunal administratif pour tenter de régler des contentieux relatifs à l'exercice du droit de grève se retournent généralement contre les agents concernés. Cela crée des jurisprudences qui renforcent le pouvoir restrictif de l'administration. Loin de protéger ces agents, cela ampute leurs moyens d'action et les fragilisent cons
Le projet de service Filière Technique a été présenté le 27 janvier 2016 aux OS dans le cadre des discussions protocolaires. Dans sa déclaration liminaire, l'USAC-CGT a tenu à rappeler que la question des effectifs et du recrutement devait être absolument prioritaire. L'USAC-CGT rejette tant sur la forme que sur le fond ce projet de service. L'USAC-CGT enten
CAP TSEEAC : tout ce que vous avez toujours voulu savoir sans oser le demander !
information sur les difficultées budgétaires de l'action sociale
Suite aucourrier intersyndicalCFDT, CGT, FO, envoyé au Directeur général le 18 décembre dernier, qui dénonçait les projets d'externalisation en cours au Service des Systèmes d'Information et de la Modern
19 janvier 2016, le GT effectifs ICNA qui gère la répartition des ressources pour les CRNA, Roissy, Orly et l'ENAC vient de se réunir. Le constat est net : des ressources insuffisantes par rapport aux besoins des services.
Publication faisant le point de la situation des attachés à la DGAC et des revendications que l'USAC-CGT défendra dans le cadre du protocole. Une réunion d'information sera organisée le 19 janvier à Farman et vos élus en CAP ainsi que Pierre Gatignon, Secrétaire National de l'USAC-CGT sont à votre disposition pour répondre à vos questions.
Deux communiqués concernant la journée d'actions du 26 janvier. Un 'Parlons en' de l'USAC-CGT et un communiqué intersyndical CGT, FO et Solidaires.
L’intersyndicale CFDT/CGT/FO souhaite vous faire part de l’extrême préoccupation de tous les personnels chargés de l’informatique de gestion, suite à l’annonce récente de la mise en place des 2 marchés d’externalisation (Gestion de Projets et Support utilisateurs) pour pallier le manque de personnels informaticiens dans tous les services de la DGAC.