Publications nationales

Non, les expérimentatons RH n’ont rien d’anodin ! Elles s’attaquent à 2 fondements des conditions de travail des ICNAs en salle. Les OS signataires du protocole ne s’y sont pas trompées : pour qu’une expérimentation soit mise en œuvre dans un centre, elle doit recueillir l’approbation d’au moins 2/3 des contrôleurs.

Voici le N°6 du Journal : retrouvez entre autres la rubrique juridique traitant cette fois de la décision de la Cour de cassation permettant de licencier un salarié qui assure ses fonctions alors qu'il est malade, un article sur le fort mécontentement actuel des cadres, un autre sur la 'lutte des classes au tribunal' Lire le journal en ouvrant le fichier joint

Le CT DGAC s'est réuni vendredi 6 avril 2018.Lire le compte rendu USAC-CGT en cliquant sur le lien ci dessous :

Vous trouverez en pièce jointe le second épisode de la série 'histoire en mémoire'. Ce 2ieme épisode qui va de 1958 à 1970 revient en particulier sur la suppression du droit degrèvedes OCCA et ESA et rappelle en quelques mots le déroulement desévènements de Mai 1968 au sein de la DGAC. En vous souhaitant une bonne lecture

Suite au 24ème congrès de l'USAC-CGT qui s'est tenu du 26 au 30 mars 2018 à Toulouse, découvrez :1/ les nouvelles instances de l'USAC-CGT (la commission exécutive nationale, la commission financière de contrôle, les secrétaires régionaux, le Bureau national et les secrétaires nationaux) en cliquant

Si la mobilisation unitaire, en particulier la forte journée du 22 mars, contraint le gouvernement à opérer quelques replis sur ses projets régressifs, il en maintient cependant l’essentiel. En effet, la troisième version – présentée comme la dernière par nos interlocuteurs - du document intitulé « refonder le contrat social avec les agents publics » a certes encore une fois ét�

L’ENAV (DSNA Italienne) vient de publier un plan de performance particulièrement violent.Lire la suite en pièce jointe

Veuillez trouver un communiqué de presse de l'USAC-CGT sur la grève des contrôleurs aériens au CRNA/SE.

Suite à la mobilisation du 22 mars, toutes les organisations syndicales de la Fonction publique se sont réunies et ont réaffirmé hier leur opposition au projet gouvernemental. Une nouvelle réunion intersyndicale est prévue mardi 10 avril pour définir comment poursuivre la mobilisation.   Lir

Veuillez trouver ci-dessous la résolution de congrès de l'USACcgt :

L'USAC-CGT réunie en congrès adresse son soutien aux ICNA en conflit à Aix-en-Provence. Voir la motion ci-dessous.

L'USAC-CGT réunie en congrès adresse son soutien aux IESSA d'Orly dans leurs revendications.Voir la motion ci dessous.

La grève du 22 mars a été un franc succès, au sein de la DGAC mais aussi et surtout dans l’ensemble de la fonction publique. Et pour tous ceux qui revendiquent l’unité de la DGAC dans la fonction publique, cette cohésion a du sens.Lire la suite en ouvrant la pièce jointe.

Nous sommes tous concernés et avons tous de bonnes raisons de dire STOP. Le 22 mars, unissons nos forces - Tous en grève. Visualiser le tract en cliquant sur le lien ci dessous.

Vous trouverez en pièce jointe un communiqué du bureau national de l'USAC-CGT relatif au lancement des assises du transport aérien.Pour lire le communiqué, cliquez sur le lien ci-après :

L'USAC-CGT a déposé un préavis spécifique, défendant les effectifs à la DGAC pour le 22 mars 2018.Vous trouverez notre nouveau communiqué joint à ce message.

Dès la prochaine CAP, DSNA réduit les BO à -13%. Il faut augmenter les recrutements IESSA dès 2018 et redonner tous les moyens nécessaires à l’ENAC pour les formations. Ne laissons pas faire. Tous en grève jeudi 22 mars.Visualiser le tract en cliquant sur le lien ci dessous:

Suite à la réunion du 13 mars entre les syndicats et laFonction publique, le doute n'est plus permis : le gouvernement s'en prend frontalement au statut de fonctionnaire et aux missions de service public. C'est sans précédent. La mobilisation de jeudi 22 mars est une première réaction. Elle doit être forte et se manifester par la grève. Tout le monde est concerné.Lire le co

Vous trouverez ci-dessous une communication de l'USAC-CGT expliquant pourquoi nous pensons que la proposition réglementaire de l'AESA sur les remote tower est insuffisante.

La PPCR pourrait dire Promos Placées sur le Côté de la Route.Suite au protocole, une nouvelle grille IESSA doit être validée pour 2019 avec la suppression du grade Principal, mais le reclassement n’est pas équitable entre les promos.Reste à savoir combien de promos seront impactées négativement.Lire la suite dans le tract ci-après.

L'USAC-CGT a déposé un préavis spécifique défendant les effectifs à la DGAC. Vous trouverez le communiqué en cliquant sur le lien ci-dessous.

Voici le N°5 du Journal : retrouvez la rubrique juridique traitant cette fois de la protection fonctionnelle ainsi qu'une analyse sur le syndicalisme actuel, l'influence du lobbying à Bruxelles sur l'environnement entre autres mais aussi des indications sur les publications de l'USACcgt (TSEEAC, Retraites).

En complément de l'appel à la grève de l’intersyndicale Fonction Publique CFTC, CGC, CGT, FAFP (Autonomes), FO, FSU et Solidaires, l'USAC-CGT a déposé un préavis spécifique à la DGAC sur le point essentiel des recrutements. Plus d'informations :http://ufsecgt.fr/spip.php?article6466

Calendrier des concours et examens techniques 2018

DSNA a communiqué le tableau des BO 2018 concernant les effectifs de la Filière Technique. Les BO comprennent les IESSA et l'encadrement IEEAC, IESSA et TSEEAC de la Filière Technique, les entités énergie-clim ne sont pas comprises. DSNA prévoit de réduire encore les BO régulés. Le combat pour les effectifs n’est pas terminé. Il faut obtenir des recrutements pour revenir aux BO néc

La Ministre des transports a annoncé les assisses de la mobilité dans le transport aérien. Vous trouverez ci dessous l'analyse de l'Usac-CGT.

En complément de l'appel à la grève de l’intersyndicale Fonction Publique, l’USAC-CGT a déposé un préavis de grève pour la journée du 22 mars (comprenant les nuits amont et aval) revendiquant la hausse des recrutements dès 2018. L’USAC-CGT appelle les autres syndicats à faire de même, car c'est ensemble que nous y parviendrons.

CAP 2022 est le dispositif gouvernemental de destruction de la Fonction publique et des services publics. Quand on veut tuer son chien on dit qu'il a la rage, c'est bien connu. Les mesures ont été pensées par des personnalités anti Fonction publique. Que pouvait-il en sortir d'autre ? Le procédé est le même que pour la SNCF. A nous tous d'être vigilants et d'avoir la

La DGAFP a rappelé l’engagement du ministre, pris lors du rendez-vous salarial d’octobre 2017, d’ouvrir des discussions sur le dossier des frais de déplacement et de missions, à la demande des organisations syndicales. Même si elle conçoit que ce dossier peut avoir des extensions sur son périmètre, ce groupe de travail est consacré essentiell

Le droit de grève est menacé au niveau européen. ETF et ATCEUC travaillent ensemble pour défendre ce droit de grève. Voir la communication ci-dessous.