AVE IESSA : Campagne Printemps 2015 (MAJ 28/04)

Voici la liste des AVE IESSA pour la nouvelle campagne de CAP.

Les ouvertures d’AVE ont été une nouvelle fois restreintes par l’administration.

Pour obtenir une ouverture de poste, les services doivent désormais être en dessous du BO-10%.

A partir de cette campagne, l’Outre-Mer hors Cayenne est concernée par la régulation d’ouverture avec un premier taux de 2,5% qui sera doublé pour la campagne d’automne.

Au-delà de ces nouvelles mesures, l’administration envisage également de nouveaux critères en CAP pour limiter les départs de certains centres et d’une même subdivision. L’USAC-CGT condamne les choix de l’administration qui ont une incidence directe sur la qualité de vie au travail des IESSA. La véritable solution est un recrutement à la hauteur des besoins des services.

L’équipe USAC-CGT en CAP IESSA

Publications assoc|iées

Nouvelle réunion des Etats généraux (15 novembre 2011) marqués par de vifs débats entre l'USAC-CGT et les partisans d'un renforcement d'une gestion strictement catégorielle des emplois et d'un accroissement des inégalités de rémunérations sur les postes d'encadrement et d'étude à responsabilité et ancienneté égales.
La DSNA a réuni un séminaire des États généraux IESSA à Toulouse les 8 & 9 novembre. L'USAC-CGT a demandé l'arrêt de ces États Généraux par un changement de méthode de concertation via des GT Administration/Organisations syndicales et l'affichage de la stratégie DSNA. L'USAC-CGT poursuivra la discussion dans le cadre de GT ADM/OS, pour prépare
Depuis le lancement des différents États Généraux à la DGAC, l'USAC-CGT n'a cessé de demander un changement de méthode afin de revenir à un dialogue social classique entre syndicats et administration.Il serait incompréhensible qu’au lendemain des élections professionnelles, cadrées par une nouvelle loi sur la représentativité, la DGAC continue dan
Les syndicats voulaient discuter prioritairement du rattrapage indemnitaire suite au gel des primes sur 2010 et 2011 ainsi que de la nouvelle indexation à mettre en place. Le Secrétariat général ne voulait discuter que des aspects techniques d'une refonte des systèmes indemnitaires. La réunion s'est rapidement soldée par un blocage.

Publications mobilité/avancement assoc|iées