Tract inter-syndical CGT-CFDT relatif à une tentative de modification des horaires à la maintenance de Dijon BFC
Maintenance Dijon : le projet sur les horaires à la sauce SNA-NE passe mal !
18-01-2016
Publications assoc|iées
Faisant suite à la motion du 25 janvier 2021, à ce jour sans réponse, les personnels de Limoges-Bellegarde se sont à nouveau réunis ce jour en Assemblée Générale pour renouveler leur demande d'une implantation durable et renforcée d'une maintenance opérationnelle locale.
Les contrôleurs de Limoges-Bellegarde subissent de trop fréquentes pannes durables quand
Cet été un évènement exceptionnel a amené la direction à transgresser les règles du droit du travail. Vous trouverez ci-joint une communication sur cet évènement et les conséquences.
Les postes proposés en sortie de promotion ENAC de cette année s’illustrent par leur attractivité et leur diversité géographique.
La mobilité des IESSA en poste ne doit pas pour autant en être contrainte
Suite à l’assemblée générale tenue hier par les enseignants IESSA de l’ENAC, les sections locales de l’USAC-CGT et l’UNSA IESSA :
- s’associent entièrement aux enseignants,
- appuient la demande qui est faite
- soulignent le caractère obscur du report de ce poste
La fermeture du poste de Responsable Formation IESSA et le
La campagne de mobilité arrive bientôt à son terme, annulation de toutes vos candidatures jusqu'au 18 juin.
Les capistes vont rencontrer SDRH en bilatérale bientôt. C'est le moment de nous contacter pour optimiser vos chances.
L'équipe USAC-CGT CDM IESSA
cap-iessa@usac-cgt.org


