Mobilisation pour sauver la filière technique

15-06-2015

La situation liée au sous-effectif dans les services techniques de la DSNA est alarmante. La DGAC n'assure même pas les recrutements qu'elle s'est engagée à faire et il n'existe aucune perspective claire pour les futurs recrutements. La conséquence est une charge de travail en forte augmentation, dégradant d'une manière significative les conditions de travail des personnels de la filière technique (...)

Publications assoc|iées

Ci-joint le courrier des sections locales de Bâle-Mulhouse au DSNA envoyé ce jour.Il porte une proposition de compromis concernant la réorganisation de la filière technique au SNA-NE. Il est centré sur les problématique de l'organisme étant donné que nous n'avons pas mandat pour nous exprimer au nom des personnels du reste du SNA.
Un simulateur de paie USACcgt, mais pour quoi faire ?Les buts sont multiples. Tout d’abord, que chacun puisse acquérir une connaissance de base sur ce qui constitue sa rémunération. Ensuite, cela permet aussi de repérer des erreurs/oublis de votre part ou bien de la part de l’administration.