La ministre de la Fonction publique a annoncé la fin du contingentement de l'accès au 8ème échelon de la catégorie C. Ce qui permettra aux agents éligibles de passer automatiquement et non plus pas voie de CAP comme le prévoit le texte encore en vigueur. Nous ne savons pas encore quand cette mesure deviendra effective, et vous tiendrons informés dès que les modalités seront définies. Lire la suite dans le tract ci-joint.
Fin du contingentement du 8ème échelon de la catégorie C, oui mais quand ?
28-02-2013
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Depuis le protocole 2007/2009, la DGAC a annoncé la mise en place d'un nouveau régime indemnitaire : l'IFR (indemnité de fonction et de résultats). Entre temps, le gouvernement en place a instauré la PFR, la prime de fonction et de résultats, basée sur la performance et la fonction tenue. La DGAC a décidé de sauter la case IFR pour adhérer à la PFR directement, et coller
Les arbitrages budgétaires sont désormais connus. Une centaine de suppressions de poste, c'est mieux que la RGPP mais c'est beaucoup trop. Toutes les informations dans les pièces jointes.
ADDITIF N°1 MIS EN LIGNE LE 3 OCTOBRE
AVE N°10971 - Gestionnaire administratif - Département AS de la DRH - Mét�
Le précèdent gouvernement n'a eu de cesse d'attaquer la fonction publique, en instaurant la RGPP
Le premier Comité Technique DGAC depuis le changement de gouvernement s'est tenu le 6 septembre dernier. Ce fut un CT « de chauffe » entre les syndicats et l'administration car tous les sujets potentiellement conflictuels (Budget, Effectif, Europe etc.) ont été repoussés à un CT ultérieur programmé le 22 octobre .Il est encore trop tôt pour savoir si le renouveau du dialogue socia
Ce CT est un peu particulier. Il se situe à une période charnière entre un passé récent dont on peut tirer un bilan, et une période nouvelle pour ce qui concerne la conduite du dialogue social. Le bilan de ces cinq dernières années en termes de relations sociales n'est pas bon. Des conflits importants se sont enchaînés.