Meilleurs voeux 2022

Dans un contexte protocolaire inégalitaire pour les agents, l'administration proposait une nouvelle organisation en salle de contrôle dépendant d'un arrêté ICNA national qui n'est pas encore publié.Face au mépris manifeste envers les agents, et plus particulièrement les IESSA qui voient pleuvoir les réquisitions sans réelle raison, et dont les effectifs

Veuillez trouver en PJ une communication de la section locale USAC-cgt qui fait suite au GT Effectif IESSA du 13 mai dernier.La réduction des effectifs annoncée est telle que le Service Technique ne peut se projeter sur ses missions à court terme.La mobilité des agents du ST s'en retrouve menacée.

Suite aux dérives observées dans bon nombre de sites, la section locale de l'USACcgt publie un livret d'explications sur les mécanismes de gestion des mouvements sociaux à la DGAC. Quelles sont les règles applicables ? Quels sont vos droits durant les grèves ? Comment fonctionne l'astreinte ? Les réponses dans ce livret destiné aux ICNA du CRNA/Est.  

Aujourd'hui était convoqué le CSA (ancien CT) pour la mise en œuvre du tour de service XP en salle de contrôle pour l'été. Ce CSA est une nouvelle entité qui nécessite la rédaction d'un règlement intérieur dans lequel est détaillé son mode de fonctionnement. Ce document n'existe pas à ce jour et le CSA ne peut s'appuyer sur aucune règleme

Certaines pénuries se multiplient dans les rayons des supermarchés Si le contexte général laisse entrevoir une amélioration quant à la distribution de moutarde, aucune éclaircie en vue au rayon effectifs. Pire encore, le prochain CT s'apprête à entériner la prolongation des XP RH jusqu à la fin de l'année 2023 : un non sens en rapport au protocole .